Gerardo Paterna | Blog Immobiliare, consulente aziendale e di comunicazione
Il rapporto di lavoro è come una relazione, non è un semplice contratto. Una politica di reclutamento efficace richiede il coinvolgimento delle persone.
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Business a chilometro zero o quasi. È questa la strategia di Casacash, l’instant buyer di quartiere nato a Milano, che punta su conoscenza iperlocale del mercato immobiliare e forti network relazionali.
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Costruire una leadership basata sullo “scopo” produce strategie efficaci. Il primo passo è focalizzarsi sui tuoi valori personali.
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Farti trovare dai clienti è una delle sfide più importanti che devi affrontare. Non basta essere il più bravo se non riesci a comunicarlo.
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La crescita aziendale non può essere infinita. Ogni progresso richiede più impegno, persone e sacrificio personale. Ne vale la pena?
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Un nuovo modello di mediazione sbarca in Italia. eXp Realty mette insieme immobiliare digitale e networking per innovare rete e mercato.
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Un mercato immobiliare imprevedibile mette in discussione il valore della specializzazione. Serve un buon mix che assecondi le tue abilità ed inclinazioni ad un insieme di competenze trasversali che permettano un rapido adattamento ai nuovi contesti.
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I doveri e le responsabilità dell’agente immobiliare riguardano anche i contratti conclusi suo tramite e la loro registrazione. Ecco i casi nei quali l’agente è in prima fila in questo contesto poco commerciale e come può tutelare il proprio operato.
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L’apprendimento costante aiuta la tua crescita personale. Quest’ultima ti aiuta a pensare in modo diverso, a lottare contro la rigidità del cosiddetto “talento innato” e a rimuovere gli ostacoli allo sviluppo della tua azienda.
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Il posizionamento nel mercato traccerà la direzione del tuo business immobiliare. Decidi subito chi sei prima che lo facciano gli altri!
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